「そろそろ仕事を再開したいけど、どの派遣会社に登録すればいいの？」
「悪質な派遣会社に当たって、嫌な思いはしたくない…」
育児との両立を目指して派遣という働き方を考えたとき、たくさんの会社があってどこが”まともな派遣会社”なのか、分からなくなってしまいますよね。
こんにちは！『働くママのための派遣ナビ』を運営しているMeimamです。私自身、子育てをしながら自分に合う仕事を見つけるまでに、たくさんの遠回りをしてきました。
だからこそ、あなたには失敗してほしくない。この記事では、元キャリア支援のプロとして、そして同じ働く母として、あなたが後悔しないための「まともな派遣会社」の見分け方を徹底的に解説します。
この記事を読めば、数ある選択肢の中からあなたにピッタリの信頼できるパートナーを見つけ、安心して仕事と家庭の両立への第一歩を踏み出せます。
そもそも「まともな派遣会社」とは？優良企業に共通する5つの条件
「まともな派遣会社」と一言で言っても、その定義は曖昧です。ここでは、登録して後悔しない優良な派遣会社に共通する、基本的な条件を解説します。
一番わかりやすい指標の一つが、厚生労働省が委託した審査認定機関が優良な派遣事業者を認定する「優良派遣事業者認定制度」です。この認定を受けている会社は、一定の基準をクリアしているため、信頼性の一つの目安になります。
しかし、認定がないからダメというわけではありません。大切なのは、求人の「量」だけでなく、あなたを支えてくれる「質」の部分です。具体的には、福利厚生の充実度や、担当者のサポート力、スキルアップ研修の有無などが重要なポイントになります。
▼もっと詳しく知りたい方はこちら
悪質な会社の特徴や、具体的なチェックリストはこちらの記事で詳しく解説しています。
→ 関連記事：『派遣会社評判悪い？避けるべき会社の見分け方』
【働くママ向け】まともな派遣会社大手5社比較
ここでは、特に子育て中のママにおすすめできる、サポート体制や実績が豊富な大手派遣会社を5社厳選してご紹介します。各社とも、単純な人材派遣だけでなく、未経験からの育成や在宅ワーク支援、キャリア相談など、今のあなたの状況に寄り添うサービスへと進化しています。
最新の市場動向（2023年度の派遣業界売上高は約9兆円）を踏まえ、各社がどのような戦略でママたちの働き方をサポートしようとしているのか、その強みと特徴を詳しく見ていきましょう。
| 会社名 | 強み・特徴 | こんなママにおすすめ |
| アデコ | 地域密着の求人開発＆専任コーチによる伴走サポート | 自宅の近くで働きたい・キャリア相談をじっくりしたい |
| テンプスタッフ | 業界最大級の案件量とリモートワーク支援 | 未経験OKや時短など、多くの選択肢から探したい |
| パソナ | 官公庁・自治体の安定案件と新しい働き方の提案 | 安定した職場で働きたい・いずれは複業も視野に入れたい |
| リクルートスタッフィング | 未経験から事務職を目指せる育成型・無期雇用派遣 | スキルに不安があるが、オフィスワークに復帰したい |
| マンパワーグループ | 外資系・英語案件と客観的な市場データに基づく提案 | 語学力を活かしたい・キャリアの方向性を客観的に考えたい |
アデコ（Adecco）｜地域密着と専門性でキャリアを再構築
世界最大級の人材サービス会社アデコは、グローバルなネットワークと同時に地域密着の姿勢を強化しているのが特徴です。2025年には拠点別の企業向けページを開設するなど、より身近なエリアでの仕事探しをサポート。また、技術者派遣事業を再編・強化しており、専門スキルを持つ方のキャリアアップにも強みを発揮します。
働くママへの注目ポイント
自宅から通いやすい職場を探しているママにとって、アデコの地域密着戦略は大きなメリットです。また、専任のコーチがキャリア形成をサポートしてくれるため、ブランクからの復帰や今後のキャリアプランに悩んでいる方も、じっくり相談しながら仕事を探せます。官公庁や自治体からの受託案件（BPO）も多く、安定した環境で働きたいというニーズにも応えてくれます。
パーソルテンプスタッフ｜圧倒的な案件量とリモートワーク支援
国内最大級の登録者と顧客基盤を誇るテンプスタッフは、求人案件の「量」と「幅広さ」が最大の魅力です。事務職を中心に、未経験から挑戦できる仕事や時短勤務、週3〜4日勤務など、子育てと両立しやすい条件の求人が豊富に見つかります。近年は、地方企業の業務をオンラインで請け負う「Remote Tasker 地域共創」といったサービスも開始。場所に縛られない働き方を積極的に推進しています。
働くママへの注目ポイント
「まずは選択肢をたくさん見てみたい」というママに最適な一社です。特に、在宅で働きたいと考えている方には、リモートワーク支援の取り組みは心強いでしょう。豊富な案件の中から、あなたのライフスタイルに合う仕事を粘り強く探すことが可能です。就業者数、請求単価ともに上昇している成長性も安心材料の一つです。
パソナ｜安定の公共案件と新しい働き方の提案力
パソナは、官公庁や自治体といった公共分野の案件に非常に強いことで知られています。安定した職場環境を求める方には、有力な選択肢となるでしょう。また、専門知識を持つ人材がチームで企業の課題解決にあたる「プロ複業人材チーム」の支援や、海外駐在に帯同する配偶者のキャリアを支援するサービスを開始するなど、時代のニーズに合わせた新しい働き方の提案にも積極的です。
働くママへの注目ポイント
「どうせ働くなら、安定した環境で長く続けたい」と考えるママにピッタリです。また、将来的にスキルを活かして複業・副業に挑戦したいというキャリアプランがある方にも、パソナの先進的な取り組みは魅力的でしょう。福利厚生とキャリア形成を両立させる視点は、働くママの心強い味方になります。
リクルートスタッフィング｜「未経験から事務職」を叶える育成力が魅力
リクルートグループのリクルートスタッフィングは、未経験者の育成に大きな強みを持っています。特に、無期雇用派遣サービス「キャリアウィンク」は、PCスキルやビジネスマナー研修を受けた上で事務職としてキャリアをスタートできるため、オフィスワークの経験がない方やブランクが長い方に人気です。また、企業の業務プロセスごと請け負うBPO領域も強化しており、活躍の場が広がっています。
働くママへの注目ポイント
「育児が落ち着いたから、オフィスワークに復帰したいけどスキルが不安…」そんなママの悩みに真正面から応えてくれるのがリクルートスタッフィングです。研修制度が充実しているため、自信を持ってキャリアを再スタートできます。雇用が安定した無期雇用派遣という選択肢は、長期的な視点でキャリアを築きたい方に適しています。
マンパワーグループ｜グローバルな知見で客観的なキャリア提案
外資系の老舗であるマンパワーグループは、世界的なネットワークを活かした雇用動向調査や市場データの分析力に定評があります。定期的に発表される雇用予測調査は、今後のキャリアを考える上で客観的な指針を与えてくれます。もちろん、そのグローバルな背景から、外資系企業や英語を活かせる仕事も豊富です。
働くママへの注目ポイント
「自分の市場価値は？」「今後どんなスキルが求められる？」といった疑問に対し、客観的なデータに基づいてアドバイスが欲しいママにおすすめです。また、過去に培った語学力を活かしてもう一度働きたいという方には、最適な求人が見つかりやすいでしょう。グローバル基準の知見と、日本の労働法規を遵守した安定したサポートの両方が期待できます。
年代・状況別｜あなたに合った派遣会社の選び方
誰にでも合う完璧な一社、というものはありません。あなたの今の状況や、これからのキャリアプランによって、最適な派遣会社は変わってきます。
50代・ブランクが長い方向けのポイント
50代の方や、子育てなどで仕事のブランクが長くなってしまった方は、「年齢の壁」を不安に感じるかもしれません。しかし、心配は不要です。大切なのは、中高年層の就職支援に実績のある派遣会社を選ぶことです。
こうした会社は、豊富な経験を評価してくれる求人を多く持っていたり、PCスキルの学びなおし研修が充実していたりします。あなたのキャリアを棚卸しし、強みを見つけてくれるキャリアコンサルティングが手厚い会社を選びましょう。
▼もっと詳しく知りたい方はこちら
50代の派遣のリアルな実情や、具体的な仕事の見つけ方はこちらの記事が参考になります。
→ 関連記事：『50代女性派遣の現実は厳しい？』
専門スキルを活かしたい方向け（例：医療・IT）
もしあなたが看護師やプログラマーといった専門的なスキルをお持ちなら、特定の業界に特化した派遣会社に登録するのも有効な手段です。
総合型の大手派遣会社と併用することで、より専門性の高い、好条件の求人に出会える可能性が高まります。
▼女医の方はこちらの記事もおすすめです
医療業界、特に女性医師のキャリアに特化したエージェントの比較はこちらで詳しく解説しています。
→ 関連記事：『女医の転職エージェント比較7選』
派遣会社の登録・活用を最大化する3つのコツ
せっかく登録するなら、派遣会社を最大限に活用したいですよね。ここでは、登録から就業決定までをスムーズに進めるための、ちょっとしたコツをお伝えします。
- 複数の会社に登録する：1社に絞らず、2〜3社に登録するのがおすすめです。 比較することで、各社の強みや担当者との相性を見極められます。
- 希望条件は正直に、でも柔軟に：「絶対に譲れない条件」と「できれば叶えたい条件」を整理して伝えましょう。
- スカウト機能を活用する：プロフィールを充実させておけば、企業側から声がかかることも。思わぬ優良案件に出会えるチャンスです。
▼もっと詳しく知りたい方はこちら
スカウト機能を使いこなすための具体的なプロフィール設定方法はこちらの記事で解説しています。
→ 関連記事：『リクナビのスカウトは意味ない？活用法を徹底解説！』
まとめ｜信頼できるパートナーを見つけて、理想の働き方を実現しよう
「まともな派遣会社」を選ぶことは、あなたのキャリア再開の成功を大きく左右する、非常に重要なステップです。
この記事で紹介したポイントを参考に、ぜひあなたに合った信頼できるパートナーを見つけてください。
不安な気持ちは、情報を集め、行動することでしか解消できません。まずは一社、気になった派遣会社に登録して、キャリア相談をしてみることから始めてみませんか？
あなたの「私らしい働き方」への挑戦を、心から応援しています。
