「産後パパ育休と育児休業、名前は似ているけど何が違うの？」「どっちが得なの？」と悩む新米パパ・ママへ。 この記事を読めば、産後パパ育休と育児休業の違いがスッキリ分かり、給付金や併用方法など、あなたに最適な制度活用法が見つかります。 【最初にチェック！】 項目産後パパ育休（出生時育児休業）育児休業対象期間子の出生後8週間以内原則、子が1歳になるまで（最長2歳）取得可能日数最大4週間（28日）1歳まで（条件により延長可）分割取得2回まで可2回まで可休業中就業労使協定に基づき可能（条件あり）原則不可申請期限原則 ...